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2023洛阳国晟投资控股集团有限公司子公司经理层招聘4人公告

2023-11-13 17:36:39 洛阳人事考试网 //luoyang.huatu.com/ 文章来源：未知

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　　洛阳国晟投资控股集团有限公司子公司经理层招聘公告

　　发布时间:2023/11/13 11:03:05

　　根据业务发展需要，洛阳国晟投资控股集团有限公司现面向社会公开招聘所属二级公司经理层成员4名，相关信息公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持党管干部、党管人才原则;

　　(二)坚持公开、公正、竞争、择优原则;

　　(三)坚持因才适用、人尽其才原则。

　　二、招聘岗位(共4名)

　　(1)洛阳城市发展投资集团有限公司副总经理1名

　　(2)洛阳城乡建设投资集团有限公司副总经理1名

　　(3)国晟商发公司副总经理1名

　　(4)国晟休闲产业公司副总经理1名

　　三、招聘资格与条件

　　(一)基本条件

　　1.坚持维护党的路线方针政策，熟悉并贯彻执行国有资产监管的法律、法规;

　　2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，开拓进取;

　　3.具有较高的专业水平和比较突出的工作业绩，能够在专业领域解决关键问题、创造核心价值;

　　4.具有良好的心理素质和正常履职必须具备的身体素质。

　　(二)有下列情形之一者不得参加本次招聘：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　2.受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;

　　3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　4.有干部任职回避情形的;

　　5.法律、法规规定的其他情形。

　　(三)岗位职责及任职条件

　　岗位职责及任职条件详见附件1(《洛阳国晟投资控股集团有限公司子公司经理层岗位职责及任职条件》)。任职年限和工作经历年限计算时间截至2023年10月31日。

　　四、招聘流程

　　(一)发布招聘信息

　　11月11日发布招聘公告。

　　本次招聘通过国晟集团微信公众号、官网，所属各公司微信公众号、官网及洛阳人才人仕网等渠道，面向社会发布招聘信息。

　　(二)线上报名

　　本次招聘采取线上网络报名方式，报名网址：自公告发布之日起至2023年11月15日(星期三)16:00,应聘人员可登陆考试报名系统，按要求注册后，上传照片及附件(身份证、毕业证、学信网有效期内电子注册备案表、职称证书、职业资格证书、其它能证明胜任本岗位的证明材料等扫描件)，进行报名。本次招聘不接受现场报名，每名报名人员限报一个岗位。

　　(三)资格审查

　　国晟集团将与第三方机构组成联合审查组，根据岗位要求，对应聘者报名信息和附件资料进行资格审查。通过资格审查的由第三方机构通知应聘人员参加后续环节，未通过资格审查的，不再另行通知。

　　(四)打印准考证及笔试

　　资格审查结束后，符合条件人员进入笔试环节，请及时关注报名系统，进行笔试准考证打印。笔试具体时间、地点以准考证为准;笔试以闭卷方式进行，考试内容为综合知识。笔试出现缺考、作弊等情况的，不得进入面试。每个岗位笔试成绩前三名进入面试环节。

　　(五)面试

　　1.面试人员在面试时须携带报名时上传的所有资料原件及复印件，工作人员会进行现场复核。

　　2.面试采取半结构化形式进行，主要考察应聘者管理能力、专业技术能力、沟通协调能力、处理复杂问题的能力及岗位匹配度等。

　　3.每个岗位面试成绩第一名进入考察环节，若岗位面试成绩低于80分，不予进入下一环节。

　　(六)背景调查及深入考察

　　第三方服务机构对拟录用人员进行背景调查，背景调查包括但不限于：拟录用人员的政治思想表现，学历和相关资质的真实性;履历调查(任职经历及职位的真实性);人事档案调查;业务能力与业绩;职业操守(有无犯罪记录、有无金融违规);调查对象(上级、同事、下级)对候选人的主观评价;离职原因等。背调不合格者不予录用，由集团党委结合面试情况另行研究是否补录考察。

　　(七)体检

　　拟录用人员按照通知要求，在规定时间前往三甲以上医院进行体检，体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格者不予录用。

　　(八)录用

　　根据应聘者面试、体检、考察等情况，经集团党委会研究统筹确定聘用对象及聘用岗位，办理入职手续。拒不报到或未能在规定时间内报到的，取消聘用资格。

　　五、任职录用及薪酬

　　(一)录用管理

　　入职后签订《劳动合同书》《聘用合同书》《经营业绩目标责任书》，具体要求按照公司制度执行。

　　(二)薪酬管理

　　按照国晟集团薪酬管理制度执行。

　　六、其他

　　(一)应聘者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的，一律取消成绩及聘用资格;

　　(二)资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现报名人员与应聘职位所要求资格条件不符或提供虚假材料的，公司有权取消其应聘资格;