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2024年洛阳市涧西区直接招聘教师70人公告

2024-06-15 08:18:20 洛阳人事考试网 //luoyang.huatu.com/ 文章来源：洛阳市涧西区人民政府 _洛阳市涧

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　　2024年洛阳市涧西区直接招聘教师公告

　　为选拔优秀应届高校毕业生充实涧西区学校教师队伍，满足学校教育教学需求，经研究，决定使用中小学教师编制为洛阳市涧西区学校直接招聘教师70名。现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘范围和对象

　　(一)北京大学、清华大学、哈尔滨工业大学、复旦大学、上海交通大学、南京大学、浙江大学、中国科学技术大学、西安交通大学、北京理工大学、武汉大学、华中科技大学、南开大学、天津大学、中国人民大学、北京航空航天大学、中国农业大学、中央民族大学、厦门大学、兰州大学、中山大学、华南理工大学、中南大学、湖南大学、国防科技大学、吉林大学、东南大学、大连理工大学、东北大学、山东大学、中国海洋大学、西北工业大学、西北农林科技大学、同济大学、四川大学、电子科技大学、重庆大学及郑州大学38所院校2024届普通高等教育本科及以上学历毕业生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生);

　　(二)北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、南京师范大学、湖南师范大学、华南师范大学9所院校2024届普通高等教育师范类本科生、硕士研究生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生);

　　(三)首都师范大学、河南大学、天津师范大学、浙江师范大学、河南师范大学、山东师范大学、吉林师范大学、辽宁师范大学、重庆师范大学、四川师范大学、安徽师范大学、上海师范大学、江西师范大学、西北师范大学、云南师范大学、广西师范大学、河北师范大学、杭州师范大学、哈尔滨师范大学、江苏师范大学、洛阳师范学院、福建师范大学、信阳师范大学23所院校2024届硕士研究生或在校期间获得过省级教育行政部门表彰的(三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生)2024届普通高等教育师范类本科毕业生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生);

　　(四)招聘音乐教师，将中央音乐学院2024届普通高等教育本科及以上毕业生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)，以及上海音乐学院、四川音乐学院、武汉音乐学院、沈阳音乐学院、西安音乐学院、天津音乐学院的2024届硕士研究生和在校期间获得过省级及以上教育行政部门表彰的(优秀三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生)2024届普通高等教育本科生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)纳入招聘范围;

　　(五)招聘外语教师，将北京外国语大学、上海外国语大学的2024届普通高等教育本科及以上毕业生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)，以及天津外国语大学、大连外国语大学、四川外国语大学、西安外国语大学、浙江外国语学院的2024届硕士研究生和在校期间获得过省级及以上教育行政部门表彰的(优秀三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生)2024届普通高等教育本科生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)纳入招聘范围。

　　(六)招聘体育教师，将北京体育大学2024届普通高等教育本科及以上毕业生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)，以及上海体育大学、成都体育学院、武汉体育学院、西安体育学院、山东体育学院、首都体育学院2024届硕士研究生和在校期间获得过省教育行政部门表彰的(优秀三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生)2024届普通高等教育本科生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)纳入招聘范围。

　　(七)招聘美术教师，将中央美术学院、中国美术学院、西安美术学院、天津美术学院、鲁迅美术学院、广州美术学院、湖北美术学院、四川美术学院2024届硕士研究生或在校期间获得过省级教育行政部门表彰的(优秀三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生)2024届普通高等教育本科生(不含降低批次录取和二级学院的毕业生)纳入招聘范围。

　　二、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党领导，遵纪守法，热爱教育事业;

　　(二)具有先进的教育理念，品德良好，能胜任教育教学工作;

　　(三)本科毕业生年龄在30周岁以下(1993年6月30日以后出生)，硕士研究生年龄在35周岁以下(1988年6月30日以后出生);

　　(四)具备相应的教师资格，按所具有的教师资格层次及专业应聘(尚未取得教师资格证书的提供教师资格考试合格证明，按本人申请教师资格的层次和专业应聘，且须于2024年7月31日前提供相应教师资格证书)。

　　(五)身体健康，符合教师招聘体检要求;

　　(六)具备教师任职的其他条件;

　　(七)具有双语教学能力或高层次学历的，同等条件下优先聘用。

　　(八)有下列情形之一者不得应聘：

　　1.刑事处罚期未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员

　　3.有违规违纪等不良记录或国家助学贷款违约等不良信用记录的人员;

　　4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　三、招聘岗位及专业

　　直接招聘中小学教师70名，部分学科专业目录要求详见附件1。

　　中学45名：语文8人、数学8人、英语4人、体育7人、音乐1人、物理2人、生物1人、心理健康教育4人、信息技术2人、历史3人、地理1人、道德与法治4人。

　　小学25名：语文9人、数学3人、英语1人、体育4人、音乐1人、美术1人、心理健康教育2人、信息技术1人、道德与法治1人、书法1人、科学1人。

　　四、招聘程序

　　涧西区在洛阳市设立集中招聘工作站，招聘符合条件的应届普通高等院校毕业生。应聘者请根据公告时间到达指定地点现场报名参加面试和试讲(时间地点安排详见附件2)。

　　(一)报名与资格审查

　　应聘者根据公告规定的时间到达招聘工作站进行现场报名和资格审核，并现场提交以下材料原件及复印件1套。

　　(1)有效身份证(有效期内临时身份证);

　　(2)教师资格证(暂未取得的必须提供教师资格考试或面试合格证明);

　　(3)所在院系出具的可按期毕业证明或毕业生就业推荐表(需载明个人信息、就读专业、预计取得毕业证的时间及专业名称和学位名称等关键信息)。硕士研究生学历的还需提供本科学历和学位证书。

　　(4)全国普通高等学校毕业生就业协议书;

　　(5)有效期内教育部学历证书电子备案表;

　　(6)以省级教育行政部门表彰的三好学生、优秀班或团干部、优秀毕业生荣誉为资格条件应聘的本科学历毕业生，需提供相应荣誉证书和佐证材料;

　　(7)在校期间历年成绩单(研究生须提供本科阶段);

　　(8)能够证明专业能力的重要获奖证书或相关材料;

　　(9)在校期间现实表现证明材料;

　　(10)《2024年洛阳市涧西区直接招聘教师报名登记表》(附件3)。

　　招聘条件为师范类毕业生的，若上述材料中未能体现为师范类的，需另外提供佐证材料。

　　招聘小组根据招聘条件，对报考人员进行资格审查，资格审查合格的考生进入面试程序。资格审查贯穿招聘工作的全过程，弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格。毕业时未能按时取得学历、学位、教师资格证书的，取消其聘用资格。

　　(二)面试

　　面试采取答辩方式，以考生介绍个人基本情况、经历、特长为主，配合考官提问，初步考察考生的气质修养以及语言表达、逻辑思维等方面能力。面试答辩时间5分钟，满分100分。依据面试成绩，原则上按照招聘计划1：3比例从高到低分确定进入试讲环节人员(末位同分的一并进入)。

　　(三)试讲

　　试讲为无学生模拟上课，在现行相应学科教材中随机抽课，考生准备15分钟后，讲授一节10分钟的微型课，试讲满分100分,低于70分者不予录用。

　　(四)确定初步人选

　　招聘小组根据试讲成绩和招聘计划，按照从高分到低分的顺序确定初步人选。如果末位出现试讲成绩并列，依次按学历层次、面试成绩确定初步人选。

　　(五)双向选择

　　聘用学校与初步人选进行沟通和洽谈，能够达成一致意见的，进入考核程序。

　　(六)考核

　　通过查阅初步人选个人档案，向其所在院(系)了解情况等方式，掌握考生在校期间行为表现，并对其报名资格进行复查、核实，由毕业生所在院校出具平时表现签订意见，在校期间无不良记录或不良信用记录者为拟录用人员，签订就业协议书。

　　(七)体检

　　体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发<河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)>的通知》(豫教资办〔2017〕4号)的规定进行。体检时间和地点另行通知。

　　(八)资格复查

　　签约人员于2024年7月31日前(具体时间另行公告)将个人人事档案、有效身份证(有效期内临时身份证)、毕业证、学位证、教师资格证、在校期间德才表现证明、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、省级教育行政部门荣誉证书(以此资格条件应聘的本科生提供)等相关材料原件和1套复印件递交至涧西区教育局进行审核。体检合格且资格复查合格人员确定为拟聘用人员;体检不合格或资格复查不合格人员取消聘用资格，解除就业协议。

　　(九)聘用

　　拟聘用人员名单在涧西区人民政府官网公示7个工作日。公示无异议后用人单位与拟聘用人员签订《河南省事业单位聘用合同》，新聘用人员试用期1年，试用期满考核不合格者，解除其聘用合同。

　　新聘用人员社会保险金从用人单位聘用后(以聘用文件为准)计起缴纳，聘用前的社会保险金，聘用学校概不负责。

　　根据洛阳市相关人才政策，博士研究生、硕士研究生、本科毕业生申请认定青年人才后可申请享受相关政策。

　　新聘用人员在单位的最低工作年限为3年(含试用期)，3年内不得参加其他招录(招聘)考试。

　　五、纪律与监督

　　(一)此次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　(二)对应聘人员资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员提交的信息和相关材料必须真实有效，不符合应聘条件以及提供虚假材料的，一经发现并查实，取消应聘资格。

　　(三)应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而受到影响的，责任自负。

　　(四)为维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界进行监督。

　　监督举报电话： 0379-62226009 0379-62226159

　　六、其他