2016年洛阳市部分事业单位招聘工作人员55名实施方案(3)

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　　8、各职位报名人数与聘用计划数比例不低于4:1 。达不到规定比例的专业，相应核减招聘计划,核减后仍达不到规定比例的，取消该职位招聘计划,报考该职位人员，退还已交考务费。

　　9、报考者关于资格审查的有关问题，请向各招考单位进行咨询(咨询电话见《2016年洛阳市部分事业单位招聘工作人员职位表》)。

　　10、本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与拟聘用职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

　　(二)确定加分对象

　　1、加分条件

　　根据国家和省有关规定，下列人员可享受笔试成绩加5分的政策：

　　(1)参加我省“大学生村干部”计划，目前在岗、截止2016年12月31日在农村连续任职满3年考核合格的大学生;

　　(2)在洛阳市服务期满考核合格的“三支一扶”大学生;

　　(3)参加我省大学生志愿服务西部(贫困县)计划，服务期满考核合格的大学生(2012年及以后招募的大学生)。

　　2、提交材料

　　符合加分条件，申请加分的考生，应提交以下材料：

　　(1)自行下载并填写《2016年洛阳市部分事业单位招聘工作人员加分申请表》(附件2);

　　(2)笔试准考证;

　　(3)我省“大学生村干部”提交河南省辖市、县(市、区)委组织部出具的目前在岗、连续任职满3年(截止时间：2016年12月31日)，考核合格的证明(附件3);

　　(4)“三支一扶”大学生提交《高校毕业生“三支一扶”服务证书》;

　　(5)我省大学生志愿服务西部(贫困县)计划志愿者提交

　　共青团河南省辖市委、县(市、区)委出具的服务期满考核合格证明(附件4)及期满考核合格证书。

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