2013洛阳嵩县招聘乡镇卫生院护理人员15人(2)

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　　3、报名采取现场资格审查并提交材料的方式进行，届时考生在网上自行下载并填写《嵩县2013年公开招聘乡镇卫生院护理人员报名表》一式2份(附件2)，并提交身份证、毕业证、护理专业技术资格证书或2013年护士执业资格考试成绩合格证明(原件及复印件一式2份，附报名表后)。

　　4、资格审查合格考生，按规定交纳考务费30元，信息采集费12元，并当场进行数码照相。凭缴费收据和身份证于12月27日到原报名点领取笔试准考证。

　　5、资格审查贯穿招聘工作全过程，不符合招聘条件或有弄虚作假行为者，一经查实，取消聘用资格。

　　本次招聘每人限报一个职位。各职位报名人数与招聘职位计划的比例不低于4:1。达不到规定比例的职位，相应核减招聘计划,核减后仍达不到规定比例的，取消该职位招聘计划。

　　(二)确定加分对象

　　1、加分条件

　　根据国家和省、市有关规定，符合本次招聘职位条件的下列人员可享受笔试卷面成绩加10分的政策：

　　(1)服务嵩县的大学生村干部，截止2013年12月31日在村任职(任教)满两年且考核合格者;

　　(2)服务嵩县的“三支一扶”学生服务期满考核合格者。

　　2、提交材料

　　申请享受加分政策的考生，在报名时自行下载并填写《嵩县2013年公开招聘乡镇卫生院护理人员加分申请表》(附件3)，同时分别提交以下材料：大学生村干部需提供县委组织部出具的截止2013年12月31日在村任职(任教)满两年且考核合格证明;三支一扶人员需提供服务期满、考核合格的证书。

　　以上人员未在报名期间内申请享受加分政策并提交相关材料的，视为放弃享受资格。经审核符合条件人员，将予以公示，公示后无异议的，享受加分政策。对于弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格。

　　(三)笔试(满分100分)

　　1、笔试内容：

　　考试科目为《护理学基础知识》。

　　2、笔试时间：2013年12月28日上午9:00--11:00

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