2013-03-06 11:51:27 洛阳人事考试网 //luoyang.huatu.com/ 文章来源：洛宁县人民政府
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六、考试
考试分为笔试和面试，由县人力资源和社会保障局统一组织。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(一)笔试
1、笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。
2、笔试科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科，每科满分100分。笔试作弊或一门缺考，不得进入面试。考生参加笔试时必须同时携带准考证和有效身份证。
3、笔试时间：2013年3月23日上午9：00-11：00考试《行政职业能力测试》、下午2：30-5：00考试《申论》。
4、笔试成绩的计算：
笔试成绩=行政职业能力测试成绩*50%+申论成绩*50%
5、考生请于2012年3月21日-22日到县人力资源和社会保障局人事股领取准考证(县政府一楼东头121房间)。
(二)面试
1、根据各招聘岗位报考人员的笔试成绩，按招聘计划1︰2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。比例内末位笔试成绩并列的均进入面试。
2、面试由县人力资源和社会保障局统一组织，采取结构化面试的方式进行。
3、面试主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。满分100分，低于70分不予录用。
4、面试具体时间、地点另行通知。
(三)考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
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